2019年吉林高考改革方案：高职分类招考

19日，记者从吉林省教育工作会上获悉，在教育部“总体方案”和5个配套“实施意见”的基础上，我省将开展高考、外语一年多考、普通高中学业水平考试、综合素质评价、高职分类招考等综合考试改革，备受各界关注的吉林省高考改革实施方案最晚将于9月份出台。

今年，吉林省将着力解决人民群众关心关注的教育热点、难点问题。省教育厅厅长张伯军透露，省教育厅即将出台《关于治理和纠正学校乱办班、乱收费等不正之风的意见》，“我们将以最严厉的措施坚决惩处违纪违规学校和教师，努力营造风清气正的教育环境。”张伯军说。

“同时，我们会按照‘三年早知道’要求，做好各项改革特别是中考、高考改革政策的宣传解读工作。”张伯军表示。

针对仍在我省各地不同存在的超级大校、大班额、“择校热”现象，我省将通过完善学籍管理制度，推进解决义务教育阶段择校问题;继续扩大优质高中指标生分配比例，将指标生重点向农村和薄弱学校倾斜。

在城市，主要通过实行“大学区”管理，推进优质学校和薄弱学校在课程资源、管理资源尤其是教师资源上的共享;在县域内，探索校长教师“县聘校用”轮岗交流试点，打破教师“学校所有”的限制。“要研究制定教师‘帮扶’、‘走教’等方面的奖励办法，促进优秀教师在城乡和校际之间的流动。”张伯军表示。

同时，吉林省将进一步扩大学前教育资源，新建改扩建360所公办幼儿园，奖补140所普惠性民办幼儿园，鼓励社会力量兴办学前教育机构。通过这些措施，争取新增学位4万个左右。