2023年大学毕业生数 2023年本科毕业人数

教育部统计数据显示2022年高校毕业生的规模将达到1076万人，比上一年又增加了167万人，规模和增量都创下了历史新高。

当毕业季与疫情叠加，人社部、教育部等多部门也已经行动起来，部署实施百万就业见习岗位募集计划，进一步推进高校毕业生的就业见习工作。

我们简单看一下这1076万毕业生的学历构成，其中985院校毕业生人数为20万，211院校毕业人数为56万，普通本科毕业生人数为346万。2022年注定是有史以来应届毕业生就业压力最大的一年，大学生注定是白菜价了。

也就是说本科以上学历达到422万，占比大约四成，专科毕业生人数达到654万，占比大约六成。金字塔形状的毕业生学历构成图导致相同学历的竞争很残酷。越来越多的学生会选择降维打击，也就是说985学生抢211学生的饭碗，211学生抢普通本科生的饭碗，本科生抢专科生的饭碗。

2023年全国高校毕业生人数约1158万人。

为促进2023届高校毕业生高质量充分就业，教育部日前启动“2023届高校毕业生校园招聘月”系列活动，在全国范围内持续推出专场招聘会、访企拓岗促就业专项行动、就业育人主题教育、供需对接就业育人项目等系列活动，搭建招聘对接平台，促进供需双方精准对接。据介绍，2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万人，同比增加82万人。

“校园招聘月”期间，教育部将会同有关方面举办40场以上系列招聘活动。此外，还将举办“24365校园招聘服务”线上招聘月活动，面向重点领域、重点区域、重点人群等组织20场以上系列专场招聘；联合相关行业协会和社会招聘机构，启动“共建共享岗位精选计划”。

组织全国普通高校就业创业指导委员会19个分行业就指委举办20场以上“高校毕业生行业领域专场招聘会”，为相关专业毕业生提供丰富的岗位信息。

据介绍，毕业生求职就业手续将进一步简化。教育部发布通知明确，从2023年起，不再发放《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》和《全国毕业研究生就业报到证》，取消就业报到证补办、改派手续，不再将就业报到证作为办理高校毕业生招聘录用、落户、档案接收转递等手续的必需材料。

2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万人，同比增加82万人，其中专科生470万人。

在毕业生突破1100万的同时，企业招聘需求在不断减少，竞争压力更大，专科生在这样严峻的就业形势下，就业更严峻。

报考中小学教师资格证去年教育部发文明确提出“取得中小学教师资格，应当具备高等学校师范专业本科或者其他相关专业本科毕业及其以上国考近90%。

岗位要求本科及以上今年发布的国考公告，计划招录3.71万人，总计招聘职位数17655个。

本科以及以上的学历可报考的岗位15795个，占比89.46%，专科学历报考的职位仅为162个，招录人数为272人，占比不足1%。

除了招录人数少之外，专科生可报的岗位也大多集中在西部地区和艰苦边远地区或者基层工作岗位。

2023年全国大学毕业生人数统计有1158万人。

2023年，全国高校毕业生人数达到历史新高，预计有1158万人走出校园，进入社会。这一数字比2022年增加了82万人，增长率达到7.62%。这是近年来高校毕业生规模持续扩大的结果，也是高等教育大众化的体现。

高校毕业生人数的增长，既是国家人力资源素质提升的标志，也是社会经济发展的需求。高学历人才是国家创新驱动发展的重要支撑，也是各行各业竞争力的关键因素。高校毕业生应该把握时代机遇，发挥自身优势，为国家和社会作出贡献。

为了促进高校毕业生高质量充分就业，充分释放高学历人才红利，需要各方面共同努力，*、学校、社会和企业都应该发挥各自作用，共同营造良好的就业环境，从而实现高校毕业生与社会经济发展的良性互动。

如何应对：

1、个人应该努力提升自己的知识和能力，不断学习新的技能和知识，拓宽自己的视野和思维，增强自己的竞争力和适应力。同时，个人也应该努力培养自己的品德和情操，做一个有责任、有道德、有爱心的人，为社会做出贡献。

2、团体应该努力增强自己的凝聚力和战斗力，不断优化自己的组织结构和管理机制，提高自己的工作效率和质量，创造更多的价值和利益。同时，团体也应该努力维护自己的团结和协作，做一个有信任、有沟通、有合作的团队，为社会做出示范。

3、组织应该努力提升自己的影响力和公信力，不断创新自己的理念和模式，适应社会的变化和需求，满足人民的期待和愿望。同时，组织也应该努力履行自己的职责和使命，做一个有规范、有服务、有监督的组织，为社会做出保障。