管理专业大学毕业工资多少 工商管理的就业容易么?薪水多少?

一个 工商管理硕士 MBA一个月工资2万元+不等。首先，有必要明确工商管理硕士对工资上涨的影轿态响因素很多，如就业市场因素、工商管理硕士学院的受欢迎程度、行业地位、个人能力、海外发展影响等。如需提升学历，推荐选择众凯教育。

《2018年MBA毕业生就业报告》毕业生职业调查面向367名毕业生，涉及全日制MBA、国际MBA、在职MBA等培训类别，问卷有效 回收率 为97.0%。相对于入学前，毕业生的工作区域更为集中，90.7%的毕业生在北京工作。与入学前相比，薪资水平整体 年薪 层次普遍提高，增幅显著，平均年薪28.1万元，比入学时提高26.0%；最高年薪300万元。

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财务管理，一般在国内是指企业的财务管理。财务管理是企业的“心脏”。财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。财务管理是研究如何通过计划、决策、控制、考核、监督等管理活动对资金运动进行管理，以提高资金效益的一门经营管理学科。

该专业可以继续深造

本科生毕业后也可以选择学习深造，报考硕士较集中的专业有会计学、会计、工商管理、企业管理等。

拿到资格证竞争添实力

考生毕业后散猛如果能够考取相应资格证书，会在求职中为自己增加竞争力。很多用人单位对资格证书是认可或有上岗要求的。常见的同财务管理、会计有关的证书有以下几种：会计师从业资格证、会计专业技术资格证书、注册会计师证书等。

人才需求量越大，就业面宽

毕业生的主要去向是到*机关和事业单位从事会计核算、财务管理等工作;到会计师事务所、审计事务所等中介机构从事审计、资产评估、管理咨询等工作烂碧;到银行饥掘举、投资公司、证券公司等金融机构从事财务分析、投资分析、资本运作等工作。

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近日，随着2018年全国硕士研究生招生考试网上报名进入尾声，MBA又出现了新一轮的报考热。与此同时，各大高校MBA学费陆续出炉，不少商学院对价格进行“微提”。学巧仔费一路看涨，不少人直呼MBA教育欲走奢侈品路线。

一片涨价声中，也出现了不少质疑，那么高昂的学费背后是否真的物超所值？

让我们先看一组2019年各大名校学费最新数据TOP10排行：

看到这些名衡宽神校学费，你是不是惊愕于学费如此之贵？但是为什么越贵读的人越多呢？

我们以北京大学为例，通过数据显示，北京大学培养出来的百万年薪的A股高管一共18人，高管人数为全国高校之首，清华大学和浙江大学则以12人的高管人数并列第二，可以看出，排名靠前的高管基本都是MBA名校毕业。

此外，据不完全统计，中国MBA学生毕业后有6.6%的人年薪在100万以上，23.1%的人年薪50万 - 100万，35.5%的人年薪在30万到50万。在职场中，MBA仍然是涨薪的最快途径！

随着MBA毕业生收入的提高，也*了更多人报考MBA。从每年名校MBA的申请人数与招生规模来看，即使是天价学费，竞争也是极其激烈。不菲学费的背后当然是高收入在作祟，而薪酬的涨幅反之也成为了MBA高学费的助推器。名校MBA的学历证明是将你和大多数的普通人区分开来，保持学费标准意味着保持身价，所以学费自然水涨船高。

在新一轮备考来临之际，华章老师认为，选择读MBA本身就是一次投资，MBA学费的昂贵与否与其价值是息息相关的，考生应该把MBA学咐亏费作为重要考虑要素之一。并且从国家政策来看，国家一再出台MBA扩招政策，MBA院校教育质量的提高也将随着录取比率的提高而提高。为保证更多学员的投资回报，教学设备需不断更新，师资队伍需不断扩大，MBA学费或将会更昂贵。

如果你对MBA心动的话，华章老师还是劝大家不要拖拖拉拉，越早报考MBA越好。

说实话，我学的就是工商管理，2010届毕业生岁羡，我们这个专业找专业对口工作比较难找，应为涉及的工作都是企业里比较重要的职位，哪怕是个经理助理，策划助理都属于管理层，所以对我们要求都很高，入职门槛高，往往乎手拍要求有一定经验。建议没毕业前多去招聘网站上看一下你想找的工作的信息，看要求什么条件，提早做准备。工商管理的路比较难走，因为都涉及管理呀，这么重要的职位当然要求有本事的人啦。天将降大任于斯人也，必先苦薯悉其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身-------要相信你是个干大事的人！！！
可以找的工作我列举一些：策划类、管理类、营销类-------
营销策划（助理）反正各种策划都沾边，*管理（助理）、储备干部、太多了，凡是跟经济管理沾边的基本都可以，一般都是从基层做起，最主要看你兴趣、职业生涯规划
薪水：根据我的就业经历刚毕业的大学生无论哪个专业，拿的工资基本上都是当地最一般的工资水平，省吃俭用购花，基本不余钱。但是随着时间的推移，经验的不断增长，工资水平会逐渐增高。每个人又都不一样，因为有的人平时干活勤快，工作*力，平时注意学习，又会搞人际关系等等，工资涨幅又都不一样。相对学历来说，企业更看重能力，企业是最实在的，谁给企业挣得钱多，它就给的谁钱多。也就刚毕业时学历能起些作用，工资会有一些差别，毕业时间越长，学历越没用，这时企业看的是工作经验，你都干过什么，你又能为企业带来什么，所以开始哪怕工资低点，也要找个能积累有用的工作经验的企业，能学到东西的企业，能够历练你的企业！！